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経営人事ブログ 記事一覧

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仕事をする時間は”1日4時間”に絞るべき

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。【人事戦略デザイナーの視点】私の脳は、全開だと…

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日本の働き方改革が「はっきり言ってダメ」なワケ(要約)

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。【人事戦略デザイナーの視点】日本人が働き方改革…

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政府 就職活動の新たなルールについて議論へ

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。【人事戦略デザイナーの視点】企業で生産性向上のコン…

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役職によって 相対評価と絶対評価を 使い分けると なぜうまくいくのか?

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。【人事戦略デザイナーの視点】完全に同意。…

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メンタルが強い人たちが絶対に「考えない・言わない」9つのこと

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。【人事戦略デザイナーの視点】○○が○○な人が絶…

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3連休に成功者が実践している16のこと

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。普段通り、仕事してるんじゃないっすかね。だから…

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”社員への配慮が収益向上に” 労働経済白書が分析

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。多様性を引き出し、社員の活躍の場を提供することが、これ…

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人事評価で「上位5%」に入った人たちの働き方「驚きの共通点」

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。弊社が提供している人事評価プログラムでも、まったく同様…

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就活ルール、見直し協議へ 経団連、政府、大学が調整

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。財界トップはこぞって賛成でしょう。もう、2枚舌…

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テスラ強気派が降参、野村傘下アナリスト「もはや投資不可能」と指摘

NewsPicksに寄稿しました。フォローをよろしくお願いいたします。どのようなビジネスでも、攻めのリーダーシップを支えるに…

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山極 毅
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