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就活で30社落ちた巨大テック企業の会長が語った意外な成功論

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就職後の仕事のやり方に対しては、非常にすばらしい応援メッセージだと思います。

特に、『物事をきちんとやる方法を学びなさい』というくだり。

会社でコピーを5部作る時にも、付加価値を創出する方法はあります。

そして優れたリーダーや面接官には、そういう細かい点を非常によく見ている人が多いです。

小さい仕事を完璧にこなせない人に、大きな仕事は任せられないからです。

https://www.buzzfeed.com/jp/eimiyamamitsu/alibaba-jack-ma-forum?utm_term=.vg3g66b7p#.afwLww9nP

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